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吴江农村商业银行2014年招聘简章

发布时间：2013-10-29 10:27 点击: 次

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江苏吴江农村商业银行股份有限公司，成立于2004年8月，是自银监会成立后新监管框架下全国第一家挂牌开业的农村商业银行。目前，全行下辖分支机构66家，其中异地支行13家，遍及江苏、湖北和安徽3省13个县市区，有控股村镇银行2家。截至2013年6月末，全辖本外币存款总量超500亿元，信贷总量328亿元，资产总额586亿元，股东权益50.45亿元。2012年入选英国《银行家》杂志评选的“全球银行业1000强”，先后获得“中国服务业500强”，江苏省“苏商首选农村商业银行”等称号。现因业务发展需要，面向社会诚聘各类人才。江苏农村信用社招聘网（http://www.qingyangju.cn/)现将招聘公告发布如下：
一、招聘对象及基本条件
1、具有良好的道德操守，遵纪守法，诚实守信；
2、全日制普通高校国民教育系列大学本科及以上学历（不包括在职教育、成人教育、自学考试、网络教育、专升本、专转本等），专业要求详见招聘职位；
3、本科生年龄不超过26周岁（1988年1月1日以后出生），硕士研究生年龄不超过28周岁（1986年1月1日以后出生）；
4、身体健康，思维清晰，形象气质佳，具有良好的人际交往能力、沟通能力和分析能力；
5、用工性质：全日制劳动合同工；
6、应聘人员应服从我行在工作地点区域范围内统一调配。
二、招聘职数及要求
本次招聘员工43名。具体如下：
1、吴江农村商业银行总行招聘员工40名(其中：法学类2名，计算机类18名，综合类20名)，职位是苏州市区各支行柜员和总行机关工作人员；
2、吴江农村商业银行异地机构招聘员工3名，分别是泰州市泰兴支行招聘综合类1名，连云港市连云支行招聘综合类2名，职位均是柜员。
招聘职数及专业要求如下:

招考类别	工作地点	职数	性别	招聘说明
法学类	苏州	2	男	1.2014年应届大学本一及以上，英语六级，研究生优先； 2.户籍不限； 3、法学、法律事务等相关专业
计算机类	苏州	18	不限	1.2014年应届大学本一及以上，英语六级，研究生优先； 2.户籍不限； 3.计算机、软件等相关专业。
综合类	苏州	10	男	1.2014年应届大学本科及以上，英语四级。本一及以上优先； 2.苏州市区户籍或生源； 3.经济、金融、会计等相关专业。
	苏州	10	女
	泰兴	1	不限	1.2014年应届大学本科及以上，英语四级。本一及以上优先； 2.限工作地点当地户籍或生源； 3.经济、金融、会计等相关专业。
	连云	2	不限

三、招聘程序和方法
招聘工作坚持“公开、平等、择优”原则，具体程序为：
（一） 报名
1、报名方式
考试报名全省采用网络方式进行。填写报名表、上传电子照片、资格审查和确认缴费，均通过网络同步进行。
2、报名网址
http://campus.chinahr.com/2014/pages/jsnx/index.asp。
3、时间安排
（1）报名、照片上传时间：
2013年11月15日9:00-11月21日16:00。
（2）资格审查时间：
2013年11月15日9:00-11月24日12:00。
本行将采取面谈等多种形式进行资格审查和初选。报考者网上提交信息后可到同一网站查询是否通过审核。
（3）补报名时间：
2013年11月24日12:00-16:00。
因报考专业被取消的考生，可以在补报名时间内改报其他招聘单位。
（4）缴费确认时间：
2013年11月15日9:00-11月25日16:00。
资格审查通过后，报名人员才可进行缴费，完成缴费确认后，方视为报名通过。考生可直接在缴费网站缴纳有关费用。缴费网址：http://jsnx.campustest.cn/。
本次考试考生按90元/人进行预缴费，如参加考试，则在考试结束后退还报名费用（扣除快钱退款手续费）；如不参加考试，费用不予退还。
（5）准考证打印
报名通过的报考人员，可于2013年12月2日-12月6日登陆缴费网站，下载、打印准考证（届时会收到短信及邮件通知，请注意查看）。
5、东吴培训提醒考生注意以下报名注意事项：
⑴本行根据考生网上提交的信息进行审核，应聘者应对申请资料的真实性负责。
⑵报考人员在全省范围内只能选择一个招聘单位进行报名；不得用新、旧两个身份证同时报名。
⑶本次招聘笔试开考比例下限为1：5，上限原则上不超过1：15。报名结束后，如达不到开考比例，则减少招聘计划，直至达到开考比例。减少招聘计划仍不能达到开考比例的，取消该招聘计划。报考被取消专业的报考人员，可在补报名时间内改报其他专业或招聘单位。
⑷报考人员可就近选择考点参加笔试。
（二）笔试
1、笔试时间：2013年12月7日9：00-12：00。
2、本次笔试分为综合、法学和计算机3类，均采用机考形式。
综合类考生笔试内容包括职业能力测试（EPI）和综合能力测试两个部分，法学、计算机类考生笔试内容包括职业能力测试（EPI）、综合能力测试和专业加试三个部分。
3、笔试成绩公布时间另行通知。
（三）资格复审与面试
1、资格复审
根据招聘计划和考试成绩，按一定比例从高分到低分确定面试初步人选。面试前，本行对初步入围人员进行资格复审。资格复审时，需提供如下材料：
2014年普通高校毕业生需提供身份证、学生证、所在学校出具的学生成绩表、《毕业生双向选择就业推荐表》以及《普通高校毕业生就业协议》，上述材料要求原件并提供复印件。资格复审不合格的，取消面试资格；通过资格复审的面试人员名单，统一参加本单位组织的面试。
报名材料复印件本行予以保密，请自留底稿，恕不退还。
2、面试
通过资格复审的面试人员由本行通知和组织面试。
（四）体检
本行根据笔试和面试确定综合成绩，按补员计划从高分到低分确定拟录用人员，并组织拟录用人员体检。体检不合格者，取消录用资格。空缺可按综合成绩依次替补。
（五）政审
体检合格者由本行向社会及有关高等院校了解应聘人员的政治思想、道德品质、遵纪守法等方面的现实表现。
（六）聘用
体检、政审合格人员由本行按规定程序办理审批、聘用手续。
工作报到时，需提供毕业证、学位证、学信网学历证明、英语证书、就业报到证等原件。
四、聘用后管理及待遇
录用人员工资、福利待遇按行业有关规定执行。被聘用人员如不服从分配或不愿签订劳动合同，用人单位有权不聘或解聘。
五、附则
本次招聘工作接受社会监督，应聘人员凡弄虚作假的，一经查实，一律取消报名、考试及聘用资格。
咨询电话：0512-63969907、63969909、63969853 。
监督电话： 0512-63969901   。
本简章由吴江农村商业银行负责解释。
郑重声明：全省农村商业银行招聘考试无指定考试辅导书。招聘单位不举办、不委托任何机构开办考试辅导培训班。

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