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职位要求：
1.年龄不超过40周岁；
2.大学本科及以上学历；
3.具有5年以上银行从业经验，其中2年以上银行相关的管理经验；
4.满足监管规定的岗位任职资格；
5.业务资源丰富，并在相关岗位或行业取得良好的经营业绩
二、行政类
业务推动岗（国际业务方向、 小微业务方向、零售业务方向）
职位要求：
1.年龄不超过35周岁；
2.全日制本科及以上学历；
3.具有3年以上银行国际业务、小微业务、零售业务产品推广和营销策划等相关工作经验；
4.熟悉金融业相关法律法规、监管政策，以及银行业各类业务的制度要求、业务产品知识、操作流程和关键风险点。
三、风险管理类
法律合规岗
职位要求：
1.年龄不超过35周岁；
2.全日制本科及以上学历；
3.法律相关专业，具有３年以上银行相关法务工作经验，具有法律职业资格证者优先；
4.熟悉金融业相关法律法规、监管政策，以及银行业各类业务的制度要求、业务产品知识、操作流程和关键风险点；
5.具有较强的逻辑思维能力、沟通能力、写作能力。
四、信息科技类
信息运维岗
职位要求：
1.年龄不超过35周岁；
2.全日制本科及以上学历，电子信息工程、计算机等相关专业；
3.具有3年以上银行信息科技相关工作经验；
4.熟悉信息科技运营维护、终端安全管理等基础相关知识，了解银行信息系统及业务知识。
五、营销类
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职位要求：
1.年龄不超过38周岁；
2.大学本科及以上学历；
3.具有5年以上银行从业经验，其中2年以上客户经理岗位工作经验；
4.资源丰富，营销能力突出，能够为我行带来一定业务资源。
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职位要求：
1.年龄不超过35周岁；
2.大专及以上学历；
3.资源丰富，营销能力突出，能够为我行带来一定业务资源；
4.有相关岗位工作经验或业绩突出者优先。
以上招聘岗位要求对于条件特别优秀者可放宽条件，除满足以上要求外，还需符合以下要求：
（一）拥护中国共产党领导和社会主义制度，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的政治素质和道德品行；
?。ǘ┳窦褪胤?，诚实守信，无违法犯罪和不良行为记录；
（三）爱岗敬业，有较强的事业心和责任感，认同我行企业文化；
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（五）具备岗位所需的专业知识和技能；
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