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2019年中国建设银行春季校园招聘公告汇总
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招聘地区 |
招聘人数 |
招聘岗位 |
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北京市分行 |
150 |
科技类专项人才、营销服务岗 |
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河北省分行 |
110 |
营销服务岗 |
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内蒙古区分行 |
70 |
科技类专项人才、管理培训生、营销服务岗 |
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吉林省分行 |
60 |
科技类专项人才、营销服务岗 |
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江苏省分行 |
150 |
科技类专项人才、营销服务岗 |
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浙江省分行 |
400 |
科技类专项人才、管理培训生、营销服务岗 |
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福建省分行 |
20 |
科技类专项人才 |
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江西省分行 |
50 |
科技类专项人才 |
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山东省分行 |
120 |
科技类专项人才、管理培训生、营销服务岗 |
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山东省-金融科技、法律管培 |
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金融科技类管培生：信息技术类、统计类、数学类、金融工程类专业
法律类管培生：法律类专业
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广东省分行 |
500 |
科技类专项人才、营销服务岗、柜面服务岗、大学生村官 |
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广西区分行 |
100 |
科技类专项人才、管理培训生、营销服务岗、柜面服务岗、大学生村官 |
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海南省分行 |
50 |
科技类专项人才、管理培训生、营销服务岗、大学生村官 |
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重庆市分行 |
60 |
科技类专项人才、营销服务岗 |
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四川省分行 |
250 |
科技类专项人才、营销服务岗 |
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贵州省分行 |
150 |
营销服务岗、柜面服务岗 |
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云南省分行 |
100 |
科技类专项人才、营销服务岗 |
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甘肃省分行 |
100 |
科技类专项人才、管理培训生、营销服务岗 |
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新疆区分行 |
50 |
科技类专项人才、营销服务岗 |
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大连市分行 |
80 |
科技类专项人才、营销服务岗、柜面服务岗 |
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宁波市分行 |
70 |
科技类专项人才、管理培训生、营销服务岗 |
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青岛市分行 |
30 |
科技类专项人才、营销服务岗、大学生村官 |
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深圳市分行 |
80 |
科技类专项人才、营销服务岗、柜面服务岗 |
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苏州分行 |
120 |
科技类专项人才、管理培训生、营销服务岗、柜面服务岗 |
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建信金融科技 |
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招聘岗位包括技术研发类和业务发展类岗位。 |
招聘程序：
包括报名、初选、考试、面试、体检和录用等环节。
（一）报名。本次招聘分官网报名和移动端报名两种方式，具体说明如下：
1.官网报名是本次招聘唯一有效的应聘方式。应聘者可以直接登陆我行官方网站诚聘英才频道(http://job.ccb.com)并按要求进行注册、报名。
2.移动端预报名（可选）是本次招聘的便捷应聘方式，移动端预报名成功的应聘者，仍需在报名截止前通过官网报名提交应聘申请，生成报名序号后才视为有效应聘。
每位应聘者最多可填报两个志愿，在报名截止日之前可修改两次志愿，修改志愿顺序也算一次修改。请根据招聘需求及个人情况选择志愿。志愿选择及顺序非常重要，请慎重考虑。报名截止时间为2019年3月25日24点（北京时间）。
（二）初选。我行将对应聘者进行初选，并确定参加考试人员名单。
（三）考试。初选通过人员将参加我行统一组织的考试。考试拟于2019年4月13日举行，具体时间以后续通知为准。
（四）面试和体检。我行将组织考试通过人员面试和体检。
（五）录用。我行将择优录用应聘者。
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